Essa é Alessandra Lazarin, profissional com mais de duas décadas dedicadas a áreas Administrativas e Sustentabilidade Empresarial. Especialista em impulsionar, orientar e desenvolver mulheres na nova era da economia feminina, ela direciona líderes e empresas a encontrarem e viverem seu propósito de vida, trabalhando pessoas de forma única, lapidando os talentos pessoais de cada profissional de forma significativa e duradoura através da autoliderança para liderar suas vidas, carreira, pessoas e negócios.
Palestrante, Escritora, Empreendedora, Mentora de Desenvolvimento de Mulheres; Consultora de Carreira e Negócios.
Essa é Alessandra Lazarin, profissional com mais de duas décadas dedicadas a áreas Administrativas e Sustentabilidade Empresarial. Especialista em impulsionar, orientar e desenvolver mulheres na nova era da economia feminina, ela direciona líderes e empresas a encontrarem e viverem seu propósito de vida, trabalhando pessoas de forma única, lapidando os talentos pessoais de cada profissional de forma significativa e duradoura através da autoliderança para liderar suas vidas, carreira, pessoas e negócios.
Suas palestras, mentorias e consultorias tratam de temas fundamentais para o desenvolvimento como: liderança humanizada, gestão de pessoas, equidade de gênero, empreendedorismo feminino, transformações comportamentais, saúde mental, inteligência emocional, entre outros.
Com uma essência humana, Alessandra lidera com responsabilidade e delicadeza e esses atributos fazem dela uma palestrante única, que inspira, influencia e motiva seus ouvintes a buscar sempre a excelência.
Alessandra é Certificada em Leader and Professional Coaching, além de possuir diversas outras certificações em seu currículo como Psicologia Positiva, Neurociência das Emoções, Negociação e Influência, Master em Inteligência Emocional, Produtividade e Gestão do Tempo, Certificação Executiva em Desenvolvimento de Negócios, Liderança e Networking (FIA), La Inteligencia Cultural en el Liderazgo de Organizaciones y Empresas (ESAN School Of Business); Formação de Facilitadores de Aprendizagem, Especialização em Capacitação Profissional em Desenvolvimento Humano e Educação Digital (Faculdade de Brasília). Bacharel em Secretariado Executivo Bilingue, e especializações em Responsabilidade Social (FGV), Sustentabilidade das Organizações (PUCRS) e Liderando e Desenvolvendo Pessoas (ISE Business School.
O livro “Empreendedorismo, Conselhos de quem faz acontecer”, onde é coautora pela Editora Inspirar tem como prefácio Ana Fontes. Sobre experiência internacional, palestrou em Barcelona (Espanha), além de diversas palestras realizadas ao redor do Brasil.
Você deseja aumentar significativamente os seus resultados e conquistar uma equipe de alta performance com foco no sucesso? Conheça Alessandra Lazarin. Ela auxiliará você e seu time a trilhar o melhor caminho com menos estresse, mais energia e leveza.
Aprenda a liderar, se posicionar e principalmente trabalhar o que de melhor há em você com suas palestras e mentorias. Invista em crescimento e os resultados virão. Tempo, energia e dinheiro gastos com uma má gestão o farão se arrepender de não ter pensado nisso antes.
Seja agente de mudança e conquistará pessoas mais engajadas e comprometidas com os resultados e a cultura da empresa.
Fala sobre:
Liderança humanizada, Empreendedorismo Feminino, Desenvolvimento Desenvolvimento Pessoal, Transformações comportamentais, Saúde Mental, Inteligência Emocional, Gestão de Pessoas, Equidade de Gênero, Produtividade, Propósito e Espiritualidade
Tipos de trabalho:
Palestrante, Mestre de Cerimônia, Talk Show, Moderadora de Debates
Idioma: português e espanhol
A diversidade promove a inclusão, equidade, criatividade e inovação. As equipas e a tomada de decisão beneficiam de diferentes origens e perspetivas. Valorizar e acolher a diversidade cria um ambiente de trabalho acolhedor, aumentando a satisfação dos colaboradores e da comunidade. Priorizar a diversidade e criar uma cultura que celebra as diferenças é crucial para as organizações
A cultura e a religião são elementos fundamentais na sociedade, tal como desempenham papéis importantes no mundo corporativo, moldando identidade e tomada de decisão. Elas interconectam as pessoas e moldam perspectivas sobre o mundo ao nosso redor, promovendo a diversidade cultural e a compreensão mútua.
As empresas necessitam adotar ferramentas como a Geracional, uma plataforma inovadora que simplifica processos, optimiza recursos e oferece análise de dados em tempo real para a gestão eficiente de serviços. A adoção de soluções tecnológicas promove uma cultura de inovação, impulsionando, em última instância, o crescimento e a eficácia dos negócios. A funcionalidade da Geracional é altamente relevante tanto para a sociedade como para as empresas em diversos setores.
As mulheres trazem perspetivas diversificadas e competências únicas, como empatia e colaboração, para posições de liderança na sociedade e no mundo corporativo. Empresas lideradas por mulheres têm um histórico comprovado de desempenho excepcional. A sub-representação de mulheres nessas posições é um problema histórico que precisa ser abordado para o maior progresso das empresas e comunidades.
A boa saúde mental é crucial para indivíduos e empresas. Um ambiente equilibrado e saudável incentiva a criatividade, melhora a produtividade e previne o stress e burnout. As empresas devem dar prioridade à saúde mental, criando culturas de apoio com recursos para apoio e conscientização da saúde mental. Ao investirem na saúde mental, as empresas promovem o bem-estar geral dos funcionários e beneficiam a organização como um todo.
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